日本人型のモチベーションの維持

2017-06-03　 自分を動かすトーク術

日本人型の成功条件の一例として、僕の経験上、4つが必要だと感じています。

①誰もがコーチをつける時代へ

②日本人型のモチベーションの維持

③最高の価値観と似通っている環境に身を置く

④充実した実践的ワークショップ

です。

もちろん、これがすべてではありません。

ここでは、

②日本人型のモチベーションの維持について、お話します。

巷で出回っている成功哲学は、実は、欧米思想が色濃く反映しています。

しかしながら、やはり民族性や文化の違いはあるものです。

なので、日本人型の成功哲学に、ある程度、変換する必要があります。　

あくまで、推測ですが、欧米は、さまざまな人種が存在しているので、初めから対立の要素があるのではないでしょうか？

支配する側と支配される側の構図が鮮明なように思えます。

それが良いとか悪いではなく、日本人にはしっくりこないということです。

日本人は階級を作るなど、人が人を支配する仕組みを好む民族ではありません。

「和」というものをとても大切にする民族だからです。

「分け合う」「謙遜する」「譲る」「曖昧にする」といったことです。

これは、日本人の最高の強みだと思います。

なので、他者を肯定する能力に非常に長けています。

これは同時に、他者から肯定されることで、能力を発揮しやすいことも意味しています。

自分のためなら、やめてしまうことも、誰かのためなら立ち上がれるのが日本人の資質です。

さらに、部活や受験を思い出してほしいのですが、厳しい監督や先生、上級生の目がありませんでしたか？

そうなんです。

日本人は、第三者機関のチェックに敏感です。

生き方としては、完全に3次元脳です。

だけど、人生がなかなか変わらない時は、これを逆手に取るのです。

わざと、第三者機関のチェックに触れる状態にするのです。

これを「外圧」と言いますが、人生を変える最初はとても有効です。

つまり、お互いに肯定し合える状態＋第三者機関のチェックが入る状態。

これが日本人型のモチベーションの維持と言えるのです。

もちろん、日本人すべてに当てはまるわけではないですし、

念を押しておきたいことは、「外圧」という足かせをつくることは、3次元世界特有の不自由です。

だから、ずっとその状態を続けるのは、はっきり言ってお勧めしません。

しかしながら、人生を変えるのに、ほとほと疲れてしまった。

もう、具体的にどうしようもない。

そんな状態の人は、「覚醒」のきっかけとして、

最初だけ、第三者機関のチェックが入る状態にしてみるのも一つのやり方だということです。

そこは、誤解のないようお願いします。

今回も、ブログを読んで頂き、心からありがとうございます。

このご縁を、大切に育めて行けたら光栄です。

～誰もが、歩くパワースポット～

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